節(jié)后招聘求職冷熱兩重天：又遇“招工難”，“搶人”大戰(zhàn)開啟

發(fā)布時(shí)間：2012-02-02 新聞來源：光電英才網(wǎng)

一年之計(jì)在于春。開年后各企業(yè)都將工作重心轉(zhuǎn)移到“招兵買馬”上。一覽英才網(wǎng)旗下光電英才網(wǎng)工作人員在1月29日（初七）上班時(shí)，就已經(jīng)感受到招聘求職高峰到來。

企業(yè)人才來電情況統(tǒng)計(jì)：

1月25日（正月初三）值班時(shí)已經(jīng)接到8家企業(yè)來電咨詢，5家企業(yè)問最新報(bào)價(jià)及談合作關(guān)系。10幾個人才求職者咨詢企業(yè)聯(lián)系方式的電話。

1月28日（正月初六），這個時(shí)候還不是全國法定的上班時(shí)間，值班人員3個客服電話持續(xù)來電，包括人才和企業(yè)的來電，估計(jì)在150個以上，全天企業(yè)來電約80個以上，成功接通的企業(yè)約60個，且企業(yè)來電話目的非常明確，直截了當(dāng)?shù)卦儐枅?bào)價(jià)與合作，最終確定合作關(guān)系（錄入系統(tǒng)）的企業(yè)有41家。而人才求職電話也近70個。

喜訊：

在1月29日（初七）到今天，人才注冊量較年前1月份呈現(xiàn)3倍增長，人才簡歷更新量較年前1月份呈現(xiàn)8倍增長。

請廣大企業(yè)及時(shí)更新招聘信息，整理2011年已發(fā)布的舊職位，為了提高關(guān)鍵崗位急招崗位的有效簡歷投遞量，請將已經(jīng)招聘到崗的職位暫時(shí)停止。在后臺操作職位管理中有職位排序功能，請及時(shí)調(diào)整您的招聘。

讓您在2月招聘大戰(zhàn)中取得理想的成績，在“招兵買馬”上，年初選擇好您的賢才，今后的招聘工作可以減負(fù)。請您現(xiàn)在行動起來吧！

2012年人才市場趨勢預(yù)測

1、雖然經(jīng)濟(jì)增長放緩，在結(jié)構(gòu)調(diào)整的過程中，整體人才流動率將大幅提升；

2、二類城市、特別是省會城市人才流動速率將大幅提升；

3、北上廣深人才競爭力相對下降，招聘難度加大；

4、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)從粗放型向?qū)ＷI(yè)方向轉(zhuǎn)變；

5、整體工資增長率超過10%；

6、2012屆應(yīng)屆生就業(yè)樂觀。

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