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社群介紹： <p>人力資源知識(shí)</p>
第十五節(jié)術(shù)篇：薪酬體系的思維框架（一）

  • 第十五節(jié)術(shù)篇：薪酬體系的思維框架（一）

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最新回應(yīng)：2020-10-21 10:38:52

第十六節(jié)術(shù)篇：薪酬體系的思維框架（二）

  • 第十六節(jié)術(shù)篇：薪酬體系的思維框架（二）

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最新回應(yīng)：2020-12-22 12:03:56

第十七節(jié)術(shù)篇：薪酬體系的思維框架（三）

  • 第十七節(jié)術(shù)篇：薪酬體系的思維框架（三）

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最新回應(yīng)：2020-10-21 10:40:48

第十八節(jié)術(shù)篇：基于崗位價(jià)值薪酬體系套改的項(xiàng)目框架

  • 第十八節(jié)術(shù)篇：基于崗位價(jià)值薪酬體系套改的項(xiàng)目框架

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第十九節(jié)法篇：企業(yè)文化的定義與價(jià)值

  • 第十九節(jié)法篇：企業(yè)文化的定義與價(jià)值

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第二十節(jié)法篇：企業(yè)文化的建構(gòu)要素 最新回應(yīng)：2020-10-21 10:45:07

第二十一節(jié)法篇：企業(yè)文化建構(gòu)的基本步驟及優(yōu)秀企業(yè)文化案例

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第二十二節(jié)法篇：雇主品牌內(nèi)涵 最新回應(yīng)：2020-10-21 10:50:22

第二十三節(jié)法篇：雇主品牌建設(shè) 最新回應(yīng)：2020-10-21 10:51:06

第二十四節(jié)法篇：雇主品牌傳播 最新回應(yīng)：2020-10-21 10:55:57

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